Centenas de trabalhadores da Disneylândia protestaram do lado de fora dos portões do famoso parque temático da Califórnia para exigir salários mais altos e denunciar práticas intimidatórias da empresa um dia antes da força de trabalho votar sobre a possibilidade de entrar em greve.

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Vestidos com fantasias de personagens da franquia, os manifestantes, convocados pelos sindicatos que representam os 14.000 funcionários do parque, seguravam cartazes como "Mickey ia querer um salário justo" ou " Disney, não seja o vilão".

"Nós merecemos salários justos", disse Ginny Cristales, uma funcionária de 44 anos, no protesto em Anaheim, perto de Los Angeles.

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"Uma greve é nosso último recurso, o que não queremos. Mas se a Disney não cumprir e não nos der o que precisamos, estaremos prontos", disse a mulher que, com um salário de US$ 2.800 por mês (pouco mais de R$ 15 mil), não consegue nem pagar o aluguel da família.

A Disney está em negociações com os quatro sindicatos que representam os 14 mil funcionários de seu parque na Califórnia desde abril. Mas essas conversas não tiveram êxito e os sindicatos acusam a empresa de intimidar seus funcionários.

Amanhã, os funcionários devem se reunir para decidir se autorizam ou não uma greve. Em caso afirmativo, os sindicatos decidirão a duração e as condições da greve.

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De acordo com o LA Times, a última greve entre os funcionários dos parques da Disneylândia na Califórnia ocorreu em 1984.

Mesmo que os funcionários aprovem, a liderança do sindicato precisaria convocar uma greve. A simples autorização de uma paralisação do trabalho pode ser uma tática que ajuda a estimular a administração a fazer concessões maiores na mesa de negociação.

Ainda assim, a ação aumenta a ameaça de que uma paralisação poderia interromper as operações em uma das propriedades mais movimentadas da Disney durante a temporada de verão.

"Respeitamos e valorizamos nossos membros do elenco e reconhecemos o importante papel que eles desempenham na criação de felicidade para nossos convidados", disse a Disney em um comunicado. "Com a próxima reunião agendada para 22 de julho, continuamos comprometidos em continuar as discussões e chegar a um acordo."

Em maio, o diretor financeiro da Disney, Hugh Johnston, disse que o crescimento da divisão de parques temáticos da empresa diminuiria após um aumento de 10% na receita e de 12% no lucro no segundo trimestre. Johnston disse que o negócio deve se recuperar no final do ano.

Os trabalhadores dos parques da Disney apresentaram acusações de práticas trabalhistas injustas contra a empresa em maio por disciplina ilegal, intimidação e vigilância de 675 membros por usarem broches do sindicato no trabalho, disseram os sindicatos. As acusações estão sendo investigadas pelo National Labor Relations Board.

Os sindicatos envolvidos são o Bakery, Confectionery, Tobacco Workers and Grain Millers Local 83, o Service Employees International Union-United Service Workers West, o Teamsters Local 495 e o United Food and Commercial Workers Local 324.